日媒：日本高端外国人才66%来自中国，远远领先于印度韩国

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原标题：日媒：日本高端外国人才66%来自中国，远远领先于印度韩国
                          【举世时报驻日本特派记者 岳林炜】《日本经济消息》2月20日报道称，在日“高端外国人才”有66%来自中国，远远领先于第二名印度和第三名韩国。

报道称，“高端外国人才”指的是拥有专业知识和技能且在日本企业和研究机构等工作的外国人。日本收支境管理机构“收支国在留管理厅”将其表明为“有望给日本财产带来创新且能进步劳动市场服从的人才”。从2012年开始，日本当局新设“高度专门职（高端专业岗）”的居留资格加大吸引外国高端人才的力度。停止2022年6月尾，得到该居留资格的高端外国人才为17199人，占到在日居留外国人总数的0.6％。从国籍来看，停止2021年底，“高度专门职（高端专业岗）”来自中国的占66％，远远领先于第二名印度（6％）和第三名韩国（4％）。
2月17日,日本当局敲定吸纳人才的新政策，将新设“特殊高端人才制度”，年收入在2000万日元（约合102万元人民币）以上的外国技能职员在日本逗留1年即可申请永住权（永世居住权）。同时，日本当局还将答应天下排名靠前大学的在日结业生最长可在日本停顿两年时间，以开展求职运动。
薪资程度较低是日本吸引高端人才面对的困难之一。2022年的观察效果表现，日本IT行业就业职员的均匀年收入约莫为4万美元，仅为美国的一半。《日本经济消息》指出，在日本，跳槽换工作的征象不广泛，按职业分类的薪资程度也不明白，专业人才报酬较差，不符合市场现实环境。为了吸引高端人才，必要缩小日本与国外的薪资程度差距。

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